Agent de Développement - F/H
Description du poste
Poste à pourvoir le 1er août 2026
Le District Meurthe-et-Moselle de Football recherche un agent de développement - F / H - afin d'accroitre son image de
marque auprès de ses bénévoles, ses clubs et de ses futurs et actuels partenaires mais également optimiser le
fonctionnement des différents évènements mis en place en terme notamment de communication. Il(elle) est placé(e)
sous la responsabilité du Président et du Directeur du District.
Missions principales
- Rechercher et développer de nouvelles ressources financières et commerciales (nouveaux partenaires)
- Proposition et mise en place d'actions pour accroitre la notoriété du district sur les réseaux sociaux, sur notre
site web et lors d'évènements
- Gestion de l'évènementiel (préparation et animation, gestion des partenaires, communication, logistique.)
- Proposition et mise en place d'actions pour valoriser nos bénévoles et nos partenaires
- Animation (réflexion et rédaction des contenus, création et envoi) et mise à jour des différents réseaux de
communication
Prérequis
- Être titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 en marketing / évènementiel / communication
- Une expérience professionnelle sur un poste similaire serait appréciée
- Pratique et maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint...)
- Maitrise des réseaux de communication (site internet, réseaux sociaux.)
- Maitrise des logiciels de PAO
Compétences métier
- Très bonne connaissance du milieu associatif et sportif, et de préférence du football
- Qualités relationnelles, sens du service et sens de la communication
- Dynamisme
- Travail en équipe, transversalité
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation (respect des délais et fiabilité)
- Force de proposition et de conviction
- Disponibilité
Données marché — Chargé / Chargée de développement d'activités sportives
Salaire net mensuel
Débutant4 318 €
Moyen5 555 €
Expérimenté6 087 €
Tension du marché
Équilibré
Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Médian : 3 400 €
Projets de recrutement
7 034
postes prévus (BMO 2025)