Agent de collecte-Chauffeur PL (H/F)

Poste statutaire ou à défaut contractuel.

Missions / conditions d'exercice

A. Missions de Conduite (Chauffeur)

• Conduite du véhicule de collecte : Piloter la Benne à Ordures Ménagères (BOM) du service dans le respect des règles de sécurité routière et des circuits de collecte définis.
• Manoeuvre du véhicule : Réaliser les manœuvres délicates (marche arrière, voies étroites) en vous appuyant sur le guidage de l'équipier de collecte.
• Dépotage des déchets : Acheminer les déchets vers les centres de transfert ou sites de traitement/valorisation et effectuer les opérations de vidage.
• Entretien et suivi du véhicule :

o Effectuer les vérifications d'usage avant le départ (niveaux, feux, pneumatiques, organes de sécurité).

o Veiller à la propreté et au nettoyage régulier du véhicule (lavage, désinfection).

o Signaler toute anomalie mécanique, panne ou besoin de maintenance au responsable.

B. Missions de Collecte (Ripeur)

• Collecte des conteneurs : Manipuler, vider et reposer les bacs roulants en respectant les consignes d'ergonomie et de sécurité.
• Commande des équipements : Actionner les systèmes de lève-conteneurs et de compactage de la benne.
• Contrôle de la qualité du tri : Vérifier visuellement le contenu des bacs (notamment pour le tri sélectif)
• Propreté des voies : Ramasser les déchets tombés au sol lors de la collecte ou présents autour des points d'apport.
• Guidage du chauffeur : Assister le chauffeur lors des manœuvres difficiles (marche arrière, intersections visuellement encombrées).

C. Sécurité et Relation Usagers

• Respect strict de la sécurité : Appliquer la réglementation, porter obligatoirement les Équipements de Protection Individuelle (EPI) et respecter les consignes Hygiène et Sécurité (CARSAT / R437).
• Information du service : Remonter au responsable les dysfonctionnements du terrain (bacs détériorés, voies bloquées, dépôts sauvages, incivilités).
• Relation usagers : Conserver une attitude courtoise envers les usagers et représenter l'image du service public.

Modalités de recrutement :

• poste ouvert aux titulaires de la FPT ou à défaut recrutement par voie contractuelle (contrat d'un an renouvelable)
• Rattachement hiérarchique : Sous l'autorité du Responsable d'exploitation du Service Déchets
• Lieu de travail principal : Dépôt communautaire à Treignac (déplacements quotidiens sur l'ensemble des communes du territoire)
• Horaires de travail : Horaires spécifiques (5h-12h).

Profils recherchés

Savoirs (Connaissances théoriques) :

• Code de la route et réglementation du transport de marchandises / véhicules lourds.
• Consignes de sécurité propres à la collecte des déchets (Recommandation CARSAT R437).
• Règles fondamentales d'hygiène et de sécurité au travail (gestes et postures).
• Consignes de tri sélectif et types de déchets autorisés/refusés.

Savoir-faire (Compétences pratiques) :

• Maîtrise de la conduite d'un Poids Lourds en milieu urbain et rural (voies étroites, encombrées).
• Manipulation des équipements de collecte (lève-bacs, caisson, système de tassement).
• Détection d'anomalies visuelles ou mécaniques simples sur le véhicule.
• Capacité à appliquer les gestes et postures adaptés pour préserver sa santé physique.

Savoir-être (Qualités relationnelles et comportementales) :

• Esprit d'équipe, solidarité et entraide avec l'équipage.
• Ponctualité, rigueur et sens des responsabilités.
• Vigilance constante en matière de sécurité (pour soi, ses collègues et les usagers).
• Bonne condition physique et résistance au travail en extérieur / intempéries.
• Courtoisie et calme face aux usagers ou aux contraintes de circulation.

1. PRÉREQUIS ET CONDITIONS PARTICULIÈRES

• Permis C (Poids Lourd) obligatoire et en cours de validité.
• FIMO / FCO Marchandises à jour et carte conducteur valide.

Poste à pourvoir le 01/11/2026

Date limite de candidature le 22/10/2026