Aller au contenu
M1601 · CC HAUTE MAURIENNE VANOISE

Agent d'accueil et d'entretien des locaux de la piscine (H/F)

Description du poste

SAISON ETE 2026

CDD du 03 juillet au 30 août 2026 - 30 heures/hebdomadaires lissées sur la période du contrat - Travail les dimanches et les jours fériés

Candidature à l'attention de Mr le Président de la CCHMV

A PROPOS DE NOUS

La Communauté de communes Haute Maurienne Vanoise (CCHMV) en Savoie est un acteur de proximité dans la vie quotidienne et culturelle des habitants avec la gestion des équipements intercommunaux (piscine, gymnase, cinémas.), la politique enfance-jeunesse, le portage de repas à domicile, la gestion d'une maison de services au public (MSAP), l'accompagnement et le portage de manifestations culturelles de portée communautaire, la gestion de services de transports collectifs à destination de la clientèle touristique et de la population locale.

La piscine intercommunale de Modane est ouverte du 1er avril au 31 octobre et dispose de deux bassins couverts de 25 et 15 mètres, d'un parcours ludique, d'une pelouse extérieure et propose des activités.

VOS MISSIONS

Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Équipements sportifs et dans le cadre d'une relation fonctionnelle avec la Cheffe de bassin, vous remplirez les missions suivantes :

1- Entretien des vestiaires et des locaux

  • Entretien courant des espaces (hors zone bassins) : douches, toilettes, vestiaires, espaces de circulation, accueil, infirmerie, locaux affectés au personnel (vestiaires, bureaux, locaux techniques, caisse ... )
  • Toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement

2- Accueil des usagers et tenue de la caisse

  • Accueillir, renseigner et orienter le public
  • Gérer les appels téléphoniques
  • Tenir la caisse : encaissement des entrées, des activités et des produits. (Formation à la manipulation du logiciel de caisse en début de contrat)
  • Contrôler les entrées, faire respecter le règlement des espaces communs de la piscine
  • Être à la disposition du public pour diverses demandes
  • Identifier les anomalies, les dysfonctionnements et les signaler auprès de la responsable du Pôle Équipements sportifs, de la cheffe de bassin, des collègues de l'équipe Caisse-Ménage

A PROPOS DE VOUS

CONNAISSANCES ET

COMPÉTENCES

Techniques d'accueil du public

Maitrise du matériel, des techniques et des produits d'entretien

Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité

Gestes et postures de la manutention

Utilisation du logiciel de caisse (outil simple d'utilisation adapté à tous niveaux)

Savoir rendre compte de son activité

APTITUDES ET QUALITÉS :

Adaptabilité, capacités d'apprentissage, dynamisme

Sens du service public

Autonomie, sens pratique, réactivité

Rigueur et méthode, sens du détail, sens de l'organisation

Précis et consciencieux

Aisance relationnelle

Capacités à travailler en équipe

Discrétion

Données marché — Chargé / Chargée d'accueil

Salaire net mensuel
Débutant2 007
Moyen2 056
Expérimenté2 164
Tension du marché
Faible tension

Agents d'accueil et d'information

Médian : 1 500

Projets de recrutement
28 532

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.