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K1205 · COALLIA

Agent d'accueil et de domiciliation H/F

Description du poste

Sous la responsabilité du chef de service, vous serez plus particulièrement sur des missions administratives mais également sociales, telles que :

l'accueil des usagers ;

l'élaboration et le pré-enregistrement du dossier Demande d'Asile avec l'usager ;

la prise de rendez-vous avec les services de l'OFII / Préfecture ;

la domiciliation administrative des usagers ;

la gestion et la distribution du courrier des usagers ;

la mise à jour des outils et le suivi statistique ;

l'interface avec les travailleurs sociaux.

Avantages

7 semaines de congés payés par an

Prime Laforcade

Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à 60%

Compte Epargne Temps (CET) à partir d'un an d'ancienneté

Avantages proposés par le CSE

Titulaire d'un diplôme de niveau bac+2 minimum (action sociale, économie sociale et familiale, BTS SP3S, etc), vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience dans la "domiciliation" et/ou la "demande d'asile".

Vous maîtrisez impérativement l'anglais et une seconde langue (arabe, ourdou,.) serait un atout indéniable.

Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes en capacité de de gérer un flux important d'usagers. Si vous appréciez le travail en équipe, l'autonomie et la rigueur sont également vos atouts.

Données marché — Agent / Agente d'accueil social

Salaire net mensuel
Débutant2 419
Moyen2 696
Expérimenté2 906
Tension du marché
Équilibré

Professionnels de l'action sociale

Médian : 1 800

Projets de recrutement
11 258

postes prévus (BMO 2025)

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