Agent d'accompagnement Petite enfance (H/F)

Nous recherchons pour nos micro crèches situées à Saint-Maur-des-Fossés, deux Agent d'accompagnement Petite Enfance pour compléter nos équipes.

Sous la responsabilité de la Directrice, chaque établissement dispose de sa propre équipe de 4 professionnel(le)s à temps plein qui assurent l'accueil des enfants de 8h à 18h30, un agent technique prend en charge l'entretien des locaux tous les jours.

Missions permanentes

• Accompagner les enfants dans tous les actes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie (sommeil, alimentation, soins d'hygiène et confort, atelier.).
• Organiser et animer des ateliers en lien avec les besoins, envies, capacités et compétences de l'enfant.
• Effectuer les soins en se conformant aux protocoles (changes ou change debout selon l'âge de l'enfant), DRP, prise de température, administration de paracétamol ou de traitement sous ordonnance.
• Remise en température des repas dédiés aux enfants (biberon et repas moyen/grand) dans le respect des protocoles et des normes HACCP.
• Accueillir et accompagner les familles dans leur singularité (respect des croyances et des choix parentaux).
• Écouter et partager des informations concernant leurs enfants.
• Participation aux propositions pédagogiques de l'équipe.
• Gestion du linge (lavage, pliage, rangement).
• Nettoyage quotidien des espaces dédiés aux enfants (plan de change, jeux et jouets, tables et chaises après les repas ou activités.).
• Participation aux réunions d'équipe.

Il est important d'avoir une attitude respectueuse vis-à-vis du public, de ses collègues et de la hiérarchie.

Profil

POSTE ACCESSIBLE AUX CANDIDATS TITULAIRES DU CAP ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF PETITE ENFANCE OU DU BAC PRO, COMPLETE PAR UNE EXPERIENCE PROFESSIONNELLE DANS LE DOMAINE.

CES CONDIDTIONS SONT ESSENTIELLES

Travail en collaboration avec tous les professionnels de l'équipe, sous la responsabilité de la Coordinatrice EJE.

Date de début prévue : 01-09-2026

Types d'emploi : 1 CDI à temps plein + 1 CDD de 6 mois renouvelable

Rémunération selon profil et expérience

Temps complet 35h soumis à planning de roulement, horaires d'ouverture du lundi au vendredi

Accès par bus RAPT 107, 111, 117

Stationnement gratuit

Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires rémunérées