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C1504 · L'ADRESSE

Agent Commercial en Immobilier (H/F)

Description du poste

Vous êtes déjà dans l'immobilier. Vous connaissez le terrain, vous savez prendre un mandat et accompagner un dossier jusqu'à la signature.

Vous cherchez peut-être une structure sérieuse derrière vous, plus d'efficacité au quotidien, ou simplement travailler avec d'autres plutôt que dans votre coin.

Nous développons notre équipe sur plusieurs zones de l'Eure-et-Loir - et nous cherchons des professionnels confirmés, ou des profils ayant déjà une expérience dans l'immobilier.

Ce que nous proposons

  • Une agence physique avec une vraie présence et notoriété locale
  • Tous les outils fournis : logiciel métier, diffusion multi-portails, supports marketing - sans frais cachés
  • Un back-office pour l'administratif - vous restez concentré sur le terrain
  • Une rémunération progressive avec des palier selon votre CA, présentée en toute transparence lors de notre échange

ex : 76 200€ pour 120 000€ de CA

  • Autonomie sur votre organisation et vos méthodes

Le cadre

  • Vous intervenez en tant qu'agent commercial indépendant (statut non salarié)
  • Une participation aux frais de structure de 60 € TTC/mois est demandée - elle couvre l'ensemble des outils, de la diffusion et de l'accompagnement. Aucun autre frais.

Profil recherché

  • Expérience confirmée en transaction immobilière ou en immobilier.
  • Bonne connaissance du secteur géographique ou forte motivation à l'investir durablement
  • Sérieux, autonome, orienté relation client sur la durée
  • À l'aise pour travailler en équipe et contribuer à une dynamique collective.

Parce qu'un bon agent mérite une vraie structure derrière lui. Pas un réseau virtuel. Une agence présente, des outils concrets, une équipe locale.

Notre règle : on dit ce qu'on fait - on fait ce qu'on dit.

Contact confidentiel - échangeons sur votre projet et le nôtre. Aucune suite sans votre accord explicite.

Données marché — Conseiller / Conseillère immobilier

Salaire net mensuel
Débutant4 229
Moyen4 885
Expérimenté5 237
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
2 538

postes prévus (BMO 2025)

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