Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

Le GHSO recrute un ASHQ (H/F) sur le site de Sélestat à 75% sur un poste vacant.

POUR OCCUPER CE POSTE, VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT ETRE A JOUR DE VOS VACCINS CONTRE LE TETANOS ET L'HEPATITE B.

Prise de poste urgente.

Vos activités principales :

• Assurer la propreté et l'hygiène de l'environnement dans les environnements suivants :

• Imagerie

• Salle d'accouchement

• Stérilisation

• Endoscopie

• Bureaux

• Appliquer strictement les protocoles d'hygiène et de sécurité

• Assurer la gestion, le tri et l'évacuation des déchets y compris DARSI, dans le respect des procédures.

• Contribuer à la détection et au signalement des pannes, détériorations et dysfonctionnements du matériel d'entretien, des locaux et du mobilier

• Collaborer avec l'équipe soignante et logistique pour assurer la continuité du fonctionnement du service.

• Participer à la gestion du matériel et des produits d'entretien

• Participer à l'intégration et à l'encadrement des nouveaux embauchés et stagiaires

• Participer aux réunions institutionnelles

• Participer à des actions de formation

Savoir-faire et compétences attendues :

• Maitrise des techniques de bio-nettoyage en milieu hospitalier
• Connaissance et application des protocoles d'hygiène.
• Gestion et tri des déchets
• Capacité à remettre rapidement en état les boxes de consultation et d'hospitalisation
• Sens de l'organisation et gestion des priorités
• Aptitude à travailler en équipe
• Relationnel avec les patients
• Discrétion professionnelle et respect du secret médical

Caractéristiques du poste :

• Horaire en continu du lundi au dimanche
• Vous travaillez de 5h à 12h ou de 12h à 19h
• 2 jours de congé par semaine : soit le WE, soit le vendredi et le lundi.

Le contrat de travail :

• Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDD dans un premier temps
• Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement

vos avantages en rejoignant le GHSO :

• Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
• CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise)
• Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur)
• Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
• Restaurant du personnel