Agent / Agente de facilitation de la vie sociale (H/F)

Cordia recrute un/une TISF à temps partiel ( 0,6 ETP) à pourvoir dès que possible en CDI.

INTITULE DU POSTE

• TISF ou ME

SITUATION DU POSTE

• Est placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service
• Poste à temps partiel 0,6
• Lieu de travail : ACT Poitiers
• Diplôme indispensable : Diplôme d’état de TISF ou Moniteur éducateur possible

MISSIONS DU POSTE

Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne

Participe à l’accueil et à l’installation du résident, l’aide à son intégration dans la structure et l’accompagne à sa sortie

Evalue ses besoins avec l’équipe médico-sociale

Participe à l’élaboration de son projet personnalisé

Accompagne le résident dans les actes de la vie quotidienne

Evalue l’avancée de son projet et l’aider à l’ajuster si besoin

Favorise les relations avec les partenaires selon ses besoins

Accompagner le résident dans sa vie quotidienne

Accompagne à l’organisation du quotidien (rythmes)

Apporte un soutien dans les moments de fragilité (fatigue, isolement)

Gérer les stocks et l’intendance

Organise et contrôle les stocks alimentaires, hygiène, linge, etc

Effectue des inventaires réguliers,

Réalise des achats d’appoints si nécessaire

Identifie les besoins en travaux, réparations, remplacements

Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire

Participe aux synthèses et co-construit le projet personnalisé avec l’équipe pluridisciplinaire et le résident

Met à jour le dossier de suivi du résident tout au long de son accompagnement

Identifie les informations nécessaires à la prise en charge des résidents et les transmet aux membres de l’équipe dans le respect des règles déontologiques et du secret professionnel

Veille au respect de la charte bientraitance et de la charte du droit et des libertés de la personne accueillie

COMPETENCES REQUISES

Savoir- faire:

Avoir une expérience dans le domaine des personnes en situation de précarité et de vulnérabilité

Maitriser les outils informatiques

Savoir – être:

Être autonome et organisé dans son travail

Savoir communiquer et écouter

Capacité de remise en question

Savoir faire preuve d’amabilité, d’adaptabilité, d’écoute, d’autonomie et de rigueur

CONDITIONS PARTICULIÈRES

Peut travailler en posture debout, port ponctuel de charges légères (matériel, courses…)

Permis B souhaité pour sorties ou déplacements

Sensible à la bientraitance et sa promotion

Peut-être amené à faire des astreintes