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M1605 ·

ADJOINT.E DE PROJET I CONCEPTION LUMIERE (H/F)

Description du poste

Poste à pourvoir : Adjoint.e de projets

Son rôle est de seconder les responsables de projets dans un fonctionnement binôme : Responsable de

projets / Adjoint.e de Projets.

Il/elle aura pour charge de suivre au quotidien des affaires à différents stades de conception jusqu'à la livraison.

Il/elle devra être en capacité de suivre les échanges avec les partenaires, les MOE et par déléguation auprès

des MOA.

Il sera attendu d'il/elle qu'il/elle produise les pièces techniques, écrites et graphiques associées.

Il/elle sera ammené.e à travailler avec plusieurs responsables projets différent.e.s. et à effectuer des

déplacements à travers la France.

Une expérience de 2 ans en agence de conception lumière est demandée.

Les qualités attendues pour rejoindre l'agence ON sont :

Une adaptabilité et une autonomie : capacité à collaborer, à gérer et organiser son temps de travail

Informer de sa disponibilité et de ses compétences

Exprimer ses besoins en termes d'accompagnement ou de délais pour pouvoir répondre

Produire et réaliser les documents demandés

Respecter les engagements pris

Alerter en cas de difficulté

Du dynamisme et de la motivation

Un niveau de français (orthographe et vocabulaire) correct pour correspondre avec des interlocuteurs

externes et rédiger des notes écrites

Les compétences exigées ou souhaitables :

  • Connaisance des logiciels de calculs d'éclairage Dialux et/ou Relux : exigée
  • Utilisation correcte d'Autocad et de la suite ADOBE (Illustrator, Photoshop) : exigée
  • Une culture et une sensibilité architecturale, urbaine, paysagère : exigée
  • Connaissance de sketchup ou d'un logiciel de modélisation 3D tel que Rhinocéros : souhaitable
  • Formation en modélisation BIM : souhaitable
  • Niveau d'anglais minimal : souhaitable

Données marché — Secrétaire technique

Salaire net mensuel
Débutant2 339
Moyen2 518
Expérimenté2 665
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

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