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N4203 · GROUPE MTA

ADJOINT(E) AU SERVICE CLIENT (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Vos missions si vous l'acceptez !

Rattaché(e) au Chef du service client :

  • Suivi quotidien des livraisons.
  • Suivi des mouvements des palettes consignées.
  • Suivi des livraisons avec avarie(s).
  • Gestion quotidienne du quai 13

Vous travaillez en collaboration avec les responsables d'agences, les responsables de pôles, les agences.

PROFIL RECHERCHÉ

Vos compétences et qualités ?

  • Formation Bac +2 en Transports et/ou Commerce
  • Une première expérience souhaitée dans une fonction similaire mais profit débutant accepté
  • Bon contact avec la clientèle tout en conservant rigueur et professionnalisme sans oublier les intérêts de MTA
  • Polyvalent et curieux
  • Rigueur et organisation pour suivre les commandes et garantir la fiabilité des livraisons.
  • Réactivité et gestion du stress face aux imprévus liés aux transports (retards, annulations, pannes).
  • Autonomie et capacité de collaborer avec différents services.
  • Sens du service client pour gérer les relations avec les clients de manière professionnelle et rassurante.
  • Bonne connaissance de TRA+
  • Etre force de proposition

Ça va vous intéresser !

  • Un contrat de 162,50 heures garanties, à titre principal du lundi au vendredi, en journée.
  • Un salaire tenant compte de votre expérience dans le métier.
  • Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation.
  • Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's.
  • 1% patronal
  • Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise !

Un processus de recrutement court et efficace !

Un entretien avec le responsable d'agence.

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Données marché — Agent / Agente d'exploitation en transport routier de marchandises

Salaire net mensuel
Débutant2 868
Moyen3 410
Expérimenté3 532
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
1 077

postes prévus (BMO 2025)

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