Adjoint d'équipes Stands (H/F)
Description du poste
À propos de nousNotre client, basé en France, évolue dans le secteur de la grande distribution et porte une vision du commerce profondément humaine, ancrée dans les territoires.Ses équipes sont engagées dans la qualité des produits et services, dans le respect des normes et de la sécurité, tout en favorisant l'épanouissement et la progression professionnelle. Ici, chaque personne contribue à une aventure collective où le quotidien se transforme en mission porteur/euse de sens et où l'impact sur les clients se mesure dans chaque sourire et chaque produit parfaitement préparé.MissionsVous intégrez une équipe dynamique où votre rôle est clé : coordonner, accompagner et piloter les activités du stand de production.Vos missions principales :Gérer et tenir à jour les stocks de matier/ières premier/ières, emballages et produits d'entretien.Piloter et organiser l'activité quotidien/ienne : ajuster les plannings, anticiper les besoins, minimiser les ruptures et la casse, assurer la disponibilité des produits.Garantir la qualité et la sécurité des produits : respecter les normes d'hygiène et de traçabilité, vérifier l'état des équipements, appliquer les process de fabrication.Surveiller le matériel et maîtriser les gestes techniques pour toutes les transformations produits.Accompagner et former les équipes : transmettre les gestes techniques, motiver, détecter les besoins de montée en compétences et participer à l'amélioration des pratiques.Optimiser l'expérience client : veiller à la présentation, à l'accueil, au conseil et à la disponibilité des produits.Collaborer avec les autres services : coordonner avec les équipes techniques, la réception, et co-construire les besoins avec la caisse pour assurer fluidité et efficacité.Chaque mission vous permettra de relever des défis concrets tout en bénéficiant d'un accompagnement solide.ProfilExpérience de 2 ans minimum en coordination d'équipe, idéalement dans le secteur des produits alimentaires ou de la grande distribution.Capacité à motiver et mobiliser une équipe, et à assurer la qualité et l'efficacité des opérations.Rigueur, sens du service et orientation résultat. Conditions et avantagesPoste à temps pleinCDIe moisMutuelleChèques-repasPrise de fonction immédiateCadre de travail agréableEnvironnement polyvalent et multiculturelPossibilités d'évolution Le parcours du/de la candidat-eAnalyse de votre candidature par RH LabQualification téléphonique avec RH Lab.Entretien avec RH Lab.Entretiens avec le clientTests techniques ou mise en situation
Données marché — Monteur / Monteuse en agencement
Données non disponibles
Données non disponibles