Acheteur H/F

POSTE : Acheteur H/F

DESCRIPTION

Acheteur Approvisionneur H/F - CDI

Entreprise industrielle - Recrutement confidentiel via cabinet

Vous recherchez un poste achats / approvisionnement concret, polyvalent et utile, où votre impact est immédiat ?

Vous êtes à l'aise autant dans la négociation fournisseurs que dans la gestion opérationnelle et administrative quotidienne ?

Ce poste s'adresse clairement à un profil capable de remettre de la structure, de la fiabilité et de la fluidité dans un service en pleine transition.

Contexte du recrutement :

Nous accompagnons une entreprise industrielle dans le cadre d'un recrutement stratégique et confidentiel.

Le service Achats / Approvisionnement traverse actuellement une phase sensible : instabilité de l'équipe ces derniers mois, charge opérationnelle importante, transition numérique en cours avec changement d'ERP.

Aujourd'hui, l'enjeu est clair :

Recruter une personne fiable, engagée et adaptable, capable de s'inscrire dans la durée et de contribuer activement à la remise à niveau du service.

Vous intégrez une petite équipe de 3 personnes, avec un lien direct auprès du Directeur Général.

Acheteur Approvisionneur H/F - CDI

Entreprise industrielle - Recrutement confidentiel via cabinet

Un poste hybride : achats + approvisionnement + gestion

Ici, le rôle dépasse largement le cadre des achats classiques.

Vous intervenez sur des matières premières stratégiques (peinture, acier) mais aussi sur un périmètre très opérationnel : environ 50 % du poste est administratif et de gestion quotidienne.

Vos missions ?

Achats industriels

• Rechercher et sélectionner de nouveaux fournisseurs
• Optimiser les sources existantes
• Sécuriser les achats stratégiques (matières premières, sous-traitance)
• Négocier les conditions d'achats
• Participer à la construction budgétaire

Suivi fournisseurs et performance

• Évaluer les fournisseurs (audit, suivi qualité)
• Suivre les délais de livraison
• Contrôler la conformité des produits
• Analyser les écarts de prix
• Gérer les litiges et réclamations

Approvisionnement et gestion opérationnelle

• Gestion des commandes et suivi des flux
• Rapprochements documents : bons de commande / bons de livraison / devis
• Suivi administratif quotidien
• Appui opérationnel en période de charge
• Gestion des contrats : flotte automobile, énergie, équipements
• Suivi des prestataires (travaux, maintenance, services)
• Supervision du magasin et des stocks (+ management d'un magasinier)

PROFIL

Vos forces pour réussir sur le poste ?

• Formation Bac +2 / Bac +3 (achats, logistique, technique)
• Expérience minimum de 3 ans en achats industriels
• À l'aise dans un environnement opérationnel et non cloisonné
• Maîtrise d'un ERP
• Bonne maîtrise des outils bureautiques
• Compétences en négociation

Ce qui fera la différence ?

• Fiabilité et sens des responsabilités
• Esprit d'équipe très développé
• Capacité d'adaptation dans un contexte mouvant
• Polyvalence et implication
• Acceptation d'un poste avec une forte dimension administrative
• Posture collaborative et constructive

Ce qu'il faut comprendre avant de postuler ?

• Poste exigeant, avec une charge opérationnelle réelle
• Environnement en transition (organisation, outils, méthodes)
• Petite équipe ? entraide indispensable
• Rôle clé dans la stabilisation du service

Ce poste conviendra parfaitement à un profil qui aime remettre de l'ordre, structurer et s'impliquer concrètement !

Vos futures conditions et les avantages ?

• Contrat CDI
• Statut non cadre
• Rémunération : selon profil et expérience
• Prime de vacances
• Prime de fin d'année

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