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G1203 · MAIRIE DE ROCHEFORT

Accompagnement auprès d'enfants au Multi Accueil Municipal (H/F)

Description du poste

La Ville de Rochefort, Direction Enfance et Affaires Scolaires, recrute 1 Accompagnant H/F auprès d'enfant pour ses Etablissements d'Accueil des Jeunes Enfants (EAJE) à temps complet, CDD allant du 24 aout 2026 au 31 juillet 2027.

pour postuler : CV et lettre de motivation INDISPENSABLES avant le 3 juillet

Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil, vous assurerez l'accueil des enfants et de leurs parents, la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants.

Missions

  1. Enfants
  • Assurer au quotidien, les soins individualisés de l'enfant (repas, sommeil, change) en respectant les besoins et le rythme de chaque enfant, dans le système de référence.
  • Animer des activités en petits groupes en fonction des capacités de l'enfant, de ses envies et de ses choix, et en collaboration avec l'EJE.(Educateur Jeunes Enfants)
  • Accompagner l'enfant avec bienveillance vers une certaine autonomie en valorisant ses compétences, en l'encourageant et en respectant ses acquis.
  • Entretenir et nettoyer l'environnement proche de l'enfant. Assurer le bon fonctionnement de la biberonnerie selon les protocoles. Appliquer

les règles d''hygiène.

  1. Equipe
  • Être à l'écoute de ses collègues et communiquer avec bienveillance.
  • S'impliquer dans le travail sur le projet pédagogique, et de façon plus générale dans la vie de la crèche.
  • Rendre compte à sa hiérarchie (EJE et/ou direction) des échanges et observations.
  1. Parents
  • Accueillir et informer les parents, en gardant une juste distance professionnelle.

Missions complémentaires :

  • Respecter, veiller au bon usage, à l'entretien et au rangement, du matériel pédagogique, et à l'entretien des espaces de vie.
  • Faire évoluer ses connaissances théoriques.
  • Participer à diverses réunions d'équipes, de parents, à thème et aux groupes de paroles, et s'investir dans les projets en rapport avec leurs compétences.
  • Accueillir et encadrer les stagiaires.
  • Être en capacité de remplacer de façon ponctuelle tout agent, selon les besoins du service, notamment cuisine et/ou ménage.

Compétences individuelles :

  • titulaire du CAP AEPE + expérience
  • Identifier et répondre aux besoins de l'enfant de 0 à 3 ans,
  • Repérer et signaler les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant,
  • Savoir adapter sa communication à l'enfant, aux parents, aux collègues.
  • Bienveillance,
  • Patience,
  • A l'écoute de l'enfant et de sa famille,
  • Disponible,
  • Respect,
  • Sens de l'observation et responsable.
  • Tenue adaptée au poste
  • Connaitre les règles professionnelles de la mise en sécurité des espaces,
  • Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité permettant de veiller à la sécurité des enfants, de l'équipe et à sa propre sécurité,
  • Formation HACCP actualisée,
  • Appliquer les bonnes pratiques de gestes et de posture en lien avec son activité

Spécificités du poste :

Temps Hebdomadaire de travail : 36h

Horaires de travail : du lundi au vendredi

Congés annuels : 25 + 2 jours de fractionnement. Semaine de Noel imposée

ARTT : 6 jours

Données marché — Animateur / Animatrice jeunesse

Salaire net mensuel
Débutant1 870
Moyen2 049
Expérimenté2 401
Tension du marché
Équilibré

Professionnels de l'animation socioculturelle

Médian : 1 557

Projets de recrutement
61 197

postes prévus (BMO 2025)

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