Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F)

Secteur : Pôle Médico-social

Service : Etablissement d’Accueil Non Médicalisé

Nature du contrat : CDD 3 mois 100% (Temps partiel possible)

Prise de poste : 01/07/2026

Dans le cadre des congés d'été, l'EANM recherche un poste de nuit pour trois mois à temps plein ou temps partiel. Le professionnel de nuit assure la sécurité des biens et des personnes du service sur la période de nuit.

Le service :

Le Foyer Occupationnel avec Internat (FOI) et le Foyer d’Hébergement (FH) sont des dispositifs de l’Etablissement d’Accueil Non Médicalisé.

Le FOI compte 22 places d’hébergement permanent et 2 places d’Accueil Temporaire. Le FH dispose de 10 places.

Les personnes accueillies présentent tout type de handicap.

Votre mission

Répondre aux besoins des personnes accompagnées sur la période de nuitEvaluer les besoins de chaque personne lors des temps de coucher, durant la nuit, ou au réveil

Répondre aux demandes et besoins individuels des personnes la nuit

Assurer l’accompagnement à l’hygiène et au confort des certaines personnes; dont le nettoyage de l’environnement proche si besoin

Aider les usagers avec les moyens matériels mis en place pour les accompagner (prévenir le risque de chute)

Selon les besoins, assurer l’aide au repas ou l’aide à la prise du traitement

Proposer des actions de réassurance, des temps d’échange

Mettre en place tout accompagnement identifié dans le cadre du projet personnalisé de la personne ou du plan de soin

Repérer les modifications de l’état de santé des personnes accompagnées

Créer un environnement propice à l’accompagnement et au bien être

Proposer des actions éducatives ou sociales en petit groupe selon les besoins des personnes accompagnées et la disponibilité

Assurer la sécurité des biens, des bâtiments et des personnes

Faire le tour du service et des étages pour s’assurer que les portes soient fermées et les lumières éteintes

Signaler à la personne concernée toute faille concernant la sécurité des biens et des bâtiments ; et ce sans délai ou à court terme selon l’urgence de la situation

Alerter le veilleur Fondation en cas d’intrusion, souci technique, risque de danger, alarme…

Alerter les secours en cas de situation d’urgence : problématique de santé d’un usager, incident de sécurité incendie, intrusion, …

Appel à l’astreinte inclusion en cas de fugue, décès usagers, hospitalisation pour la nuit d’un résident.

Assurer une traçabilité de ses actions

Participer à la gestion du service

Votre rémunération :

A partir de 2 061 € brut / mois pour un contrat à 100% (prime segur comprise)

A ajouter la prime de nuit et l’ancienneté sur présentation de vos certificats de travail à hauteur de 30% selon CCN51

Ce que nous offrons

Situation d’hébergement possible (durée maximale trois mois)

Prime decentralisée

Equipe pluridisciplinaire dynamique et conviviale

Valeurs fortes

Parking gratuit

Démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail

La Fondation Edith Seltzer s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

Compétences attendues :

Savoirs

Connaitre les gestes de premiers secours

Connaitre les mesures d’hygiène et l’accompagnement de personnes en situation de handicap

Savoirs faire /compétences techniques

Organiser le travail en fonction des priorités

Accompagner et assister le résident dans les actes de la vie quotidienne

Assurer les transmissions orales et écrites

Respect des protocoles en vigueur

Savoir être

Ecouter et rassurer les personnes accompagnées

Avoir des capacités d’adaptation à des situations diverses

Gérer des situations d’urgence

Avoir la capacité de tenir le secret et la discrétion professionnelle

Faire preuve de patience, de disponibilité de contact dans la relation avec autrui