Responsable du Développement Rh (h/f)
Intérim - 6 MoisContrat travailM1503
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SauvegarderLieu
91 - Évry-Courcouronnes
91000
Publication
Hier
26/04/2026
Experience
Experience exigee
Postes
1
Non precise
Description du poste
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement d'un salarié, nous recherchons pour notre client un(e) chargé(e) des ressources humaines F/H.
Le poste consiste à Préparer, participer et assurer le suivi des réunions avec les IRP (CSE, CSSCT, RDP Conseiller les managers sur les questions de droit du travail Contribuer aux projets d'entreprise liés au droit social Rédiger des communications internes (courriers, notes Participer aux procédures disciplinaires S'impliquer dans les projets RH transverses et les activités de la DRH (formation, recrutement, reporting, administration du personnel).
Description du profil :
Profil Formation en Ressources Humaines (BAC+3)
Expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste RH généraliste, idéalement en environnement logistique, industriel ou multi-sites
Bonne maîtrise du droit du travail
Sens du terrain, réactivité et excellent relationnel
Autres informations Rémunération : 35-37K,
Statut : agent de maitrise, horaires de journée (9h-17h)
Déplacements à prévoir, véhicule de service disponible sur réservation
Remuneration & entreprise
Salaire
Annuel de 35000.0 Euros à 37000.0 Euros
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Donnees marche — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)
Salaire net mensuel
Débutant3 734 €
Moyen4 573 €
Expérimenté5 026 €
Tension du marché
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
2 123
postes prévus (BMO 2025)
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Source : France Travail — Données ouvertes (Open Data)
Mise à jour le 26 avril 2026 — Source : France Travail