Responsable Développement / Business Developer (h/f)
CDD - 12 MoisAlternanceContrat apprentissageM1707
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SauvegarderLieu
75 - Paris 9e Arrondissement
75009
Publication
Il y a 2 jours
23/04/2026
Experience
Debutant accepte
Postes
1
Non precise
Description du poste
Description du poste :
L'Institut F2I , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires "Une marketplace B2B innovante qui connecte les hôtels de luxe (palaces, 4 et 5 étoiles) avec des professionnels certifiés du sport et du bien-être ", un profil : Business Developer - Commercial(e) en alternance (H/F) en apprentissage, pour une durée de 15 mois.
Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes :
Développement commercial & prospection***Identifier et prospecter de nouveaux établissements hôteliers (Paris, Île-de-France, province)
* Concevoir et exécuter des campagnes de prospection multicanal (e-mail, LinkedIn,téléphone, réseaux)
* Prendre en charge les rendez-vous de démonstration et de qualification
* Suivre les leads et assurer la relance commerciale via CRM
Gestion & fidélisation du portefeuille clients***Onboarder les nouveaux hôtels partenaires sur la plateforme
* Maintenir une relation de proximité avec les clients existants (Account management)
* Détecter les opportunités d'upsell et d'extension de contrats
* Recueillir les feedbacks clients et les transmettre aux équipes produit
Marketing & communication commerciale***Contribuer à la création de supports commerciaux (présentations, one-pagers, emails types)
* Participer aux événements professionnels du secteur (salons hôtellerie, wellness, sport)
* Animer ponctuellement les réseaux sociaux (LinkedIn) avec du contenu à forte valeur ajoutée
Reporting & analyse***Suivre les KPIs commerciaux hebdomadaires et les partager avec la direction
* Analyser les performances des actions commerciales et formuler des recommandations
* Contribuer aux réflexions stratégiques sur la croissance et le positionnement de l'offre
Conditions de l'offre Encadrement personnalisé par l'équipe de direction pour développer vos compétences en gestion
* Possibilité de contribuer directement à la croissance et à la performance des établissements
* Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage
Attention : Cette offre est en partenariat exclusif avec notre partenaire. Dans le cadre de votre inscription au sein de l'une de nos écoles, aucun frais d'inscription ou de dossiers ne vous seront demandés.
Description du profil :
Compétences techniques***Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Google Workspace)
* Connaissance d'un CRM (HubSpot, Salesforce ou équivalent) - un plus
* Bonne maîtrise de LinkedIn et des outils de prospection digitale
* Anglais professionnel souhaité (clientèle internationale)
Qualités personnelles***Excellent sens du relationnel et de la communication
* Appétence forte pour la vente et le développement commercial
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
* Curiosité, proactivité et esprit entrepreneurial
* Sensibilité pour le secteur du luxe, du sport ou du bien-être - un vrai atout
* Présentation soignée et aisance en environnement premium
Remuneration & entreprise
Salaire
Annuel de 783.0 Euros à 1823.0 Euros
Donnees marche — Responsable Commercial / Commerciale
Salaire net mensuel
Débutant4 318 €
Moyen5 555 €
Expérimenté6 087 €
Tension du marché
Équilibré
Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Médian : 3 400 €
Projets de recrutement
7 034
postes prévus (BMO 2025)
Metiers associes
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Source : France Travail — Données ouvertes (Open Data)
Mise à jour le 23 avril 2026 — Source : France Travail