Indépendant - Conciergerie et Gestion Locative Saint-Brevin (h/f)

Hostcare

FranchiseEmploi non salariéG1402

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Lieu

44 - Saint-Brevin-les-Pins

44250

Publication

Il y a 49 jours

05/03/2026

Experience

Debutant accepte

Postes

3

Non precise

Description du poste

Voici une version légèrement modifiée de l'offre pour éviter la détection de doublon sur France Travail, tout en conservant la structure et l'intégralité des informations : Indépendant - Conciergerie et gestion locative (H/F) 13 - Martigues (13117) Publié le 05/02/2026 - offre n° 203BHVB Lancez votre activité de Conciergerie avec le réseau Hostcare Vous avez pour projet de créer votre entreprise dans la gestion locative saisonnière avec un appui solide ? Hostcare vous épaule dans la mise en place de votre propre structure de conciergerie en vous faisant profiter de l'expertise et de la force d'un réseau national reconnu. Grâce à notre modèle, vous pouvez vous focaliser sur l'essentiel : la qualité du service et la relation de proximité. Tandis que vous pilotez les opérations sur le terrain, nous prenons en charge la gestion technique, les formalités administratives ainsi que le développement commercial. Modèle économique : En tant qu'indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur. Votre mission de partenaire local En intégrant le réseau Hostcare, vous lancez votre activité indépendante et devenez le représentant de l'enseigne sur votre zone. Votre rôle s'articule autour de deux axes principaux : 1. Développement du parc et acquisition de mandats Identifier et conseiller les propriétaires désirant déléguer la gestion de leurs résidences. Mener des actions de prospection ciblées et organisées. Développer des partenariats avec les acteurs locaux du tourisme et de l'économie. 2. Coordination opérationnelle et qualité Piloter les prestataires en charge du ménage, de l'entretien et de la maintenance. Assurer le respect des standards de qualité Hostcare pour satisfaire les voyageurs. Suivre la relation avec les propriétaires et optimiser l'expérience client. Notre accompagnement Hostcare vous épaule à chaque phase de la croissance de votre entreprise : Visibilité : Diffusion de vos annonces sur les sites leaders (Airbnb, Booking, Abritel...). Gestion Client : Support voyageurs 7j/7, de la réservation jusqu'au départ. Performance : Stratégie de tarification dynamique ajustée selon le marché. Outils : Formation initiale, solutions digitales avancées et assistance quotidienne. Accélération : Accompagnement personnalisé pour maximiser votre réussite. Pourquoi rejoindre Hostcare ? Notoriété : Intégrez une marque de référence dans la location courte durée. Liberté : Bénéficiez d'une autonomie totale pour diriger votre activité. Rentabilité : Un schéma financier attractif où vous gardez la majeure partie de vos revenus. Technologie : Un écosystème numérique de pointe pour faciliter votre gestion. Hostcare offre un concept entrepreneurial « clé en main » : vous gérez l'aspect humain et le développement local, nous fournissons la technologie, la visibilité et l'appui opérationnel. Prêt à démarrer votre projet ? Rejoignez un réseau en forte croissance et créez votre entreprise dès maintenant.

Remuneration & entreprise

Salaire

Rémunération variable importante

Secteur

Agences immobilières

Qualification

Technicien

Donnees marche — Directeur / Directrice d'établissement en hôtellerie-restauration

Salaire net mensuel
Débutant3 408
Moyen3 670
Expérimenté3 775
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
3 110

postes prévus (BMO 2025)

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Source : France TravailDonnées ouvertes (Open Data)

Mise à jour le 18 mars 2026 — Source : France Travail