Assistant(e) Commercial(e)

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Contrat en alternanceApprentissageContrat d'apprentissageLa Bonne AlternanceD1410

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Lieu

8 RUE VEILLON 06000 NICE

Publication

Il y a 2 jours

23/04/2026

Experience

Non precise

Postes

1

Non precise

Description du poste

L'Attaché commercial dynamise efficacement l'offre de l'entreprise auprès de clients fidélisés ou de prospects. Développe et entretient des relations pour maximiser les ventes et la satisfaction client Identifie les besoins des clients et propose des solutions adaptées pour améliorer leur expérience Négocie les contrats et les conditions commerciales pour optimiser les résultats financiers Participe à augmenter les parts de marché de l'entreprise Assure le suivi des ventes et des indicateurs de performance pour ajuster les stratégies commerciales Participe à des salons professionnels et des événements pour promouvoir les produits et services de l'entreprise Collabore avec les équipes internes pour garantir la cohérence des offres et la qualité du service client

Remuneration & entreprise

Secteur

Accueil de jeunes enfants

Détails alternance

Diplôme préparé

BTS, DEUST, autres formations (Bac+2)(niveau 5)

Durée du contrat

12 mois

OPCO

Opco entreprises de proximité

Compétences à acquérir

Qualité Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC)Gestion administrative et comptable Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associéDroit, contentieux et négociation Connaitre et respecter la législation commerciale liée au secteur d'activitéDroit, contentieux et négociation Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciauxDroit, contentieux et négociation Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuellesRelation client Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptésRelation client Assurer la qualité des relations avec les clientsRelation client Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clientsRelation client Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entrepriseRelation client Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergentsDéveloppement commercial Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher quand et commentDéveloppement commercial Développer des stratégies pour améliorer l'expérience clientDéveloppement commercial Développer et fidéliser la relation clientDéveloppement commercial Développer un portefeuille clients et prospectsDéveloppement commercial Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels...)Développement commercial Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)Développement commercial Evaluer la satisfaction client et ajuster les servicesDéveloppement commercial Identifier les forces et faiblesses de l'offre au contact du réel, pour adapter l'offre à la réalité du terrainDéveloppement commercial Participer à la définition précise et à l'actualisation du profil des prospects à démarcher au regard du secteur d'activité et du profil d'entrepriseDéveloppement commercial Surveiller les tendances du marché pour rester compétitifStratégie de développement Assurer le suivi des indicateurs de performanceStratégie de développement Contrôler la rentabilité des contrats et missions (concerne en particulier les commerciaux vendant de la délégation de personnel)Stratégie de développement Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées...Communication Communiquer efficacement avec l'équipe et les clientsCommunication Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l'entreprise

Donnees marche — Attaché commercial / Attachée commerciale

Salaire net mensuel
Débutant2 172
Moyen2 345
Expérimenté2 434
Tension du marché
Faible tension

Secrétaires bureautiques et assimilés

Médian : 1 643

Tension modérée

Secrétaires de direction

Médian : 2 000

Projets de recrutement
31 649

postes prévus (BMO 2025)

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Source : La Bonne AlternanceDonnées ouvertes (Open Data)

Mise à jour le 24 avril 2026 — Source : La Bonne Alternance