Assistant Ressources Humaines (h/f)

Nous recherchons, pour l'un de nos clients, dans le secteur bancaire, un(e) Gestionnaire Administratif(ve) rigoureux(se) et organisé(e) pour assurer les missions suivantes : - Gestion des embauches salariés : Assurer la saisie et le suivi administratif des embauches d'un périmètre de plus de 200 personnes (CDI, CDD et alternants) - Contrôle qualité des données : Vérifier la cohérence et l'exactitude des informations saisies par les recruteurs, identifier et corriger les anomalies avant l'intégration dans l'outil de paie. - Gestion des justificatifs : S'assurer de la complétude des pièces justificatives fournies par les alternants et de leur enregistrement conforme dans le dossier virtuel RH du collaborateur. - Gestion des plannings alternant : Saisir les plannings des alternants dans l'outil de GTA et effectuer des contrôles de masse pour détecter et corriger les erreurs potentielles. - Gestion des demandes salariés : Répondre aux demandes envoyées par les salariés sur la boite mail générique. - Gestion des attestations salariés : Générer et transmettre les attestations demandées par les salariés. Capacité d'adaptation : Agilité pour évoluer dans un environnement dynamique et en changement Gestion des émotions : Maîtrise du stress et capacité à maintenir une posture constructive en toutes circonstances. Vision transverse : Compréhension globale des processus RH et de leurs interactions.